Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund- und Regelversorgung im oberbayerischen Alpenvorland. Zur Krankenhaus GmbH gehören das Krankenhaus Weilheim, das Medizinische Zentrum SOGESUND in Schongau, das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) sowie die Berufsfachschule für Pflege.

Unsere Einrichtungen gewährleisten eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung und verbinden stationäre und ambulante medizinische und therapeutische Angebote mit Pflege, Rehabilitation und Ausbildung.

Gemeinsam mit unseren Kooperationspartnern, dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München, schaffen wir die Anbindung an die moderne Hochschulmedizin. Das Krankenhaus Weilheim ist akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.

Für unser HR-Team suchen wir zum 01.04.2027 standortübergreifend in Weilheim und Schongau eine engagierte Unterstützung als

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Lohnabrechnung: Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Stammdatenpflege: Pflege und Aktualisierung aller abrechnungsrelevanten Personalstammdaten sowie der digitalen Personalakten.
• Meldewesen: Abwicklung des gesetzlichen Melde-, Bescheinigungs- und Versicherungswesens (z. B. Krankenkassen, Finanzämter, Sozialversicherungsträger).
• Ansprechpartner: Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei allen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
• Korrespondenz: Abwicklung des Schriftverkehrs mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen.
• Jahresabschlussarbeiten: Unterstützung bei den jährlichen Abschlussarbeiten sowie Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.

Ihr Profil:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Weiterbildung: Idealerweise eine Zusatzqualifikation als Fachassistent/in Lohn und Gehalt oder zertifizierte/r Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in.
• Erfahrung: Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im Personalwesen.
• Fachwissen: Aktuelle und sichere Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (LOGA3 und SIEDA) sowie den MS-Office-Anwendungen.
• Arbeitsweise: Strukturierte, selbstständige und absolut diskrete Arbeitsweise gepaart mit hoher Teamfähigkeit.

Wir bieten Ihnen:

• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu 1 Tag Homeoffice pro Woche.
• Vergütung: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach TVöD.
• Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. bei Gesetzesänderungen).
• Extras: betriebliche Altersvorsorge, Personalwohnungen, Firmenevents u.v.m.

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